Themen der Veranstaltung:
- Was zeichnet einen flexiblen Arbeitsplatz aus?
- Wie können individuelle Lebenssituationen der Beschäftigten in den betrieblichen Alltag integriert werden?
- Wie kann dem Fachkräftemangel durch lebensphasenorientierte Qualifizierungsmaßnahmen entgegen gewirkt werden?
- Mit welchen Anreizen können anfällige Branchen einer hohe Mitarbeiter/innenfluktuation entgegentreten?
Aktuell geförderte Projekte stellen mögliche Angebote zur lebensphasenorientierten Arbeitszeitgestaltung und Qualifizierung vor. Der fachliche Austausch mit anderen Projektverantwortlichen ist möglich.
Quelle und weitere Informationen zur Veranstaltung: http://initiative-fachkraefte-sichern.de/nc/nachricht/arbeitszeiten-und-qualifizierung-lebensphasenorientiert-gestalten.html