Die Initiative Klischeefrei hat das Themendossier „Digitale Kompetenzen in der Arbeitswelt" veröffentlicht.
'Digitale Technologien treiben den Wandel der Arbeitswelt voran. Es gibt kaum noch einen Beruf, der nicht von der digitalen Transformation erfasst wurde. Was bedeutet das für das Arbeitsleben von Frauen und Männern? Welche Kompetenzen brauchen, wo lernen und wie arbeiten wir künftig?'
Das Themendossier „Digitale Kompetenzen in der Arbeitswelt" orientiert sich an dem von der Europäischen Kommission entwickelten Referenzrahmen für digitale Kompetenzen - DigComp 2.1, der ein breites Verständnis von „Digitaler Kompetenz“ hat.
Digitale Kompetenzen nach DigComp 2.1
- Informations- und Datenkompetenz
- Kommunikation und Kollaboration
- Erstellung digitaler Inhalte
- Schutz und Sicherheit
- Digitale Problemlösungskompetenz
Quelle und zum Dossier: https://www.klischee-frei.de/de/klischeefrei_104554.php